國企人力資源數字化專題四 | 2023年人力資源數字化轉型如何布局？

作為國家“十四五”規劃部署踐行的中堅之年，2023年也因此成為國企加速實現人力資源數字化轉型的關鍵節點。

國企人力資源數字化專題三 | 數字化技術加快人力資源數字化轉型的步伐

隨著信息技術的發展，特別是人工智能、虛擬現實、區塊鏈等新技術的不斷迭代創新，各行各業開始探索數字化技術的應用場景。

國企人力資源數字化專題二 ｜人力資源數字化轉型從量變到質變

隨著信息技術的不斷發展，人力資源數字化愈發成為企業發展建設過程中必不可少的一環。

國企人力資源數字化專題一 | 人力資源數字化轉型面臨的挑戰與策略

大數據時代，商業社會模式和國家發展正在經歷數字化的大變革，數據作為生產要素和重要動能同時也重塑著組織和個人的行為模式、管理決策和價值創造的過程和方式，發揮著創新賦能的核心作用?；跀底纸洕牟粩喟l展、全球疫情的持續影響和不斷提升的全民關注度等因素，發展數字經濟和數字化轉型已經是我國的一項重要國策，成為順應時代潮流的必然趨勢。

杭州青少年活動中心 | 服務青少年教育與成長 打造數字化招聘優質實踐

杭州青少年活動中心（以下簡稱中心）成立于1958年，是由浙江省和杭州市兩級政府共同投資建立的大型綜合性青少年校外活動場所，隸屬于共青團杭州市委，系公益性事業單位。